致理科技大學
106
學年度第
2
學期課程教學計畫表
授課科目名稱
人力資源管理
授課教師
許雅棣
課程時程
單學期-下學期
學分數
3.00
上課時數
3
開課系科
企業管理系
課程性質
必修
開課學制
日四技
開課班級
企二C
開課教室
和平大樓 D32 一般教室
(座位表查詢)
輔導時間
(每週4小時)
每週 (二) A06 - 13:20~14:10
每週 (二) A07 - 14:20~15:10
每週 (二) A08 - 15:20~16:10
每週 (二) A09 - 16:20~17:10
週別
主題與內容
週別
主題與內容
1
課程簡介+上課守則(含教育倫理主題)
10
訓練
2
人力資源管理概論
11
績效管理
3
人力資源管理相關法律
12
激勵與領導
4
人力資源規劃
13
薪酬管理
5
工作分析與工作設計
14
福利設計
6
招募
15
職場健康與員工輔助方案
7
專題演講(暫定)
16
勞資關係
8
甄選
17
期末總複習
9
期中考週
18
期末考週
教材/課本
尚在評估中
敬請老師提醒同學遵守智慧財產權觀念,不得不法影印教科書!
授課方式
課堂教學+小組討論
是否為全外語教學
否
輔導證照
否
輔導競賽
否
業師協同教學
無
是否為創新創業課程
否
是否為SDGs永續課程
否
成績比率
平時:
%
期中:
%
期末:
%
備註一
如因疫情臨時停課,線上同步教學網址:
備註二
聯絡方式
研究室位置:
研究(辦公)室電話:(02)2257-6167 轉
E-Mail:
課程名稱:
人力資源管理
授課教師:
許雅棣
課程簡介(以100至200字為原則):
授課目的:介紹企業組織的人力規劃、甄選及任用、教育發展、考核升遷、薪資、福利措施與勞動條件、人際關係、勞資關係及離職管理、組織發展等各項理論與實務工作,讓學生了解人力資源的管理與發展是提昇組織競爭力的關鍵,也是今日企業組織存亡所必須正視之課題。
Course Title:
Human Resource Management
Instructor:
Brief Introduction of Course Contents:
This course is designed to help students understand the basic concepts of human resource management, and combine personal work experiences with the issues discussed, so that students may integrate practices with theories. Besides, this course is designed to induce students to have interests in human resource management, and to develop practical abilities to manage human resource effectively.
課程專業英文關鍵字:
1.Human Resource Management 2.Human Resource Planning 3.Job Analysis 4.Job Design 5.Recruitment 6.Selection 7.Training 8.Performance 9.Salary 10.Welfare 11.Motivation 12.Leadership 13.International Human Resource Management 14.management by objectives 15.management succession plan 16.job rotation 17.labor union 18.repatriate 19.cafeteria benefit plan 20.strike
若有課程內容或排課問題,請洽課務組 日(02)2257-6167#1296、夜(02)2257-6167#1206
若有無法帳號密碼無法登入等問題或系統操作問題,請洽管理資訊組 (02)2257-6167#1286
若有點名系統相關問題,請洽 日生輔組(02)2257-6167#1213、夜學務組(02)2257-6167#1207