致理科技大學
106
學年度第
1
學期課程教學計畫表
授課科目名稱
激勵與領導
授課教師
陳致航
課程時程
單學期-上學期
學分數
2.00
上課時數
2
開課系科
企業管理系
課程性質
選修
開課學制
夜四技
開課班級
夜企三A
開課教室
信義大樓 C24 一般教室
(座位表查詢)
輔導時間
(每週4小時)
週別
主題與內容
週別
主題與內容
1
授課及評量介紹(含教育倫理主題)
10
領導本質
2
激勵本質
11
領導特質理論
3
激勵與行為關係
12
領導行為理論
4
激勵模式
13
領導權變理論
5
早期激勵理論
14
當代領導方式
6
當代激勵理論
15
領導影片收視
7
激勵影片收視
16
影片心得報告
8
影片心得報告
17
課程回顧及總複習
9
期中考週
18
期末考週
教材/課本
1.鄭紹成、高于歡、陳鉦達 著(2017)管理學-國際化風潮 臺北市 華立圖書 2.鄭紹成、高于歡 著(2015)觀光暨餐旅人力資源管理-競爭導向管理 臺北市 華立圖書 3.邱繼智 著(2017)管理學-建立知識經濟時代的競爭優勢 臺北市 華立圖書 4.許濱松著論激勵管理與人力資源的有效運用 七友出版傳播事業公司
敬請老師提醒同學遵守智慧財產權觀念,不得不法影印教科書!
授課方式
課堂教學
是否為全外語教學
否
輔導證照
否
輔導競賽
否
業師協同教學
無
是否為創新創業課程
否
是否為SDGs永續課程
否
成績比率
平時:
%
期中:
%
期末:
%
備註一
如因疫情臨時停課,線上同步教學網址:
備註二
聯絡方式
研究室位置:
研究(辦公)室電話:(02)2257-6167 轉
E-Mail:
課程名稱:
激勵與領導
授課教師:
陳致航
課程簡介(以100至200字為原則):
本課程在使學者了解激勵與領導的本質、相關理論內容,並說明理論如何運用於激勵部屬、如何領導部屬,以健全組織管理、提高工作效率。從領導者如何運用理論於實務的角度,對激勵與領導有更全般性的認識,以期於職場工作能相互反饋對照--自我認識!期能扮演一位稱職部屬、員工,才能提升管理智能,進而成為一位優秀的領導幹部。
Course Title:
Motivation and Leadership
Instructor:
Brief Introduction of Course Contents:
This course is for researchers to understand the fundamentals of motivation and leadership,in order to maximize employess,productivities within the organization.The productivities of employees rely on motivation and leadership.By putting the fundamentals of motivation and laedership into employees,daily tasks,on can self-reflect to improve their management skill and become a reliable leader.
課程專業英文關鍵字:
motivation leadership ERG organization commitment leader and manager
若有課程內容或排課問題,請洽課務組 日(02)2257-6167#1296、夜(02)2257-6167#1206
若有無法帳號密碼無法登入等問題或系統操作問題,請洽管理資訊組 (02)2257-6167#1286
若有點名系統相關問題,請洽 日生輔組(02)2257-6167#1213、夜學務組(02)2257-6167#1207